Liderlik Becerilerini Geliştirme
Bu eğitimin amacı şöyledir :
1- Liderlik konusunda farkındalık seviyesinin artmasını
2- Anket uygulaması aracılığı ile liderlik tarzına ilişkin öznel değerlendirme imkânını
3- Örnek olay ve deneyimlerden kazanım sağlamasını
4- Liderlik becerilerini geliştirme konusunda ilerleme sağlamasını sağlamaktır.
- Liderlik kavramı
- Liderlik ile yöneticilik arasındaki farklar
-Liderlik tarzlarına ilişkin kuramsal yaklaşımlar
- Liderlik becerileri Liderlik ile ilişkili kavramlar
- İş ve günlük yaşamdan örnekler
- Kişiselleştirilmiş eylem planları
- Liderlik yaklaşımlarını ele alan bazı bilimsel çalışmalarda elde edilen araştırma bulguları
- Dönüşümcü liderlik tarzı anket uygulaması ve öznel değerlendirme
Eğitime başta yöneticiler olmak
üzere iş hayatında görev yapan ve liderlik becerilerini geliştirmek isteyen
özellikle Bankaların İç kontrol, teftiş, risk yönetimi birimlerinde
çalışan yönetici ve üstü personelin katılımına uygundur.